很多海外并购的华夏企业不知道西方国家工会的强大，以为那些工会就像华夏国的工会一样是可有可无的鸡肋，最后吃够了苦头，要裁员？你得问工会同不同意？要加班？你还得问工会同不同意，工会不同意？你一边凉快去！不管你是总裁还是董事长，在强大的工会面前，你都得怂。
江宁不是西方，天宇集团也不是外资公司，天宇更没有那么强大的工会，但天宇有个强大的二小姐。
所以江宁爆发了史上最强大的罢工事件，下属的十几个子公司几乎同时罢工，参与人数高达两千多人，几十名高管共同发表声明，此次罢工就是要让董事会罢免现任ceo欧阳星，让欧阳若继位。
这样的场景有些像古代的兵谏，欧阳若也没有想到会达到这样效果。几个月以来憋屈在那些员工心里的怒忽然就被点燃，像火山一样爆发，这些员工中很多人都买了天宇股票，眼看着手中的股票一跌再跌，亏损越来越严重，当然都知道这是因为天宇高层的无能造成，现在他们的高管提出让他们罢工逼总裁下台，他们自然是一呼百应。
对欧阳星和天宇现任董事会成员的讨伐声浪越来越高，指责他们不作为，乱作为，让强大的天宇集团一步步走向了衰落。
天宇集团的危急加剧，很多中小投资人也对媒体发声，希望天宇高层重新考虑天宇决策层的任命，考虑天宇集团现在执行的战略。
在这样的背景下，欧阳星和董事局的董事们，感觉像坐到了火上被滋滋地烤，她们挺不住了。
这件事只有一个人可以解决，这个人就是欧阳若。
#员工罢工事件让台前幕后的人都有引起措手不及。如果局势继续发展下去，天宇到底会变成什么样谁也不知道，那些人就算是将天宇私有化完成，也只是捡了一个烂摊子，捞不到什么好处。
他们当然不希望看到这样的事发生，他们当然希望能将一个健康的，有利可图的天宇集团私有化，这样才符合他们的利益。
这一次，是欧阳星主动找了欧阳若。
欧阳星的脸色很不好看，但奇怪的是，她也没有很恼怒或者沮丧，按理说现在的局势她无法控制，她应该感到很愤怒才对，因为谁都看得出来这一切都是欧阳若在背后操纵，而且目的就是为了对付她，她又一次输给了欧阳若。
