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哪些心理会导致大学生就业难度增加
现在的大学生找工作越来越难，就业率越来越低，除了就业形势的严峻外，还与大学生的很多心理有关。一般来说，哪些心理会导致大学生就业难度增加呢?
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羞怯心理
在求职现场丢下自荐书就跑，面对招聘者结结巴巴、面红耳赤，这样的人很难受到用人单位的赏识。
依靠心理
一些大学生缺乏独立意识，外出找工作总喜欢与父母、同学相伴，或一帮学友共同应聘同一单位，希望日后相互照应，这种无主见的毕业生一般不会被用人单位录用。
仕途心理
“学而优则仕”，觉得当官才是正途，削尖脑袋往“衙门”钻，其结果大多是碰得头破血流。
攀比心理
一些学生觉得在校期间成绩好、荣誉多、“官职”大，理所当然工作也应好，孰不知用人单位并非以此作为评判人才的惟一标准。
看来哪一些心思会招致大先生失业难度添加还是有很多注意的地方哦，希望对您有所帮助。
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