给自己一点奖赏

时间:2017-05-03 10:45:36 

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给自己一点奖赏

做一件事情,你可以高高兴兴、快快乐乐地去做,也可以很痛苦地去做,假如你能够选择快乐,为什么要选择痛苦?

每当遇到烦恼的时候,你都要想:如何让我比现在更快乐?每一次遇到挫折的时候,你都要想,成长的机会要来临了;每当做事遇到压力的时候,你都要告诉自己,我一定要享受这工作的乐趣和过程。

也许有的时候,你无法控制自己的要做的事情,因为可能是别人要求你做的,虽然,你无法控制这件事情,但你永远可以改变做这些事的心情。

做一件事情,你可以高高兴兴、快快乐乐地去做,也可以很痛苦地去做,假如你能够选择快乐,为什么要选择痛苦?要知道:快乐是一种选择,痛苦也是一种选择。

做每一件事情,我们都要选择快乐,选择享受。

所有的事情之所以会有思考的瓶颈,是因为你原来的目的没有明确,对你自己做事情的宗旨没有了解。

很多业务员很怕被拒绝,因为,他满脑子想着要卖产品,顾客一旦拒绝,他就会有一种很大的挫折感。

如果,你的推销宗旨、理念是:“提供顾客很好的服务,帮助顾客解决他们的问题。”以这样的想法来做的话,任何事情都会是非常简单的。

例如,你要拜访非常多的顾客,你可以说因为下雨不要去了;也可以说因为要去建立人际关系、交新的朋友;更可以说是要去分享自己的喜悦,分享他们的喜悦,也把你的快乐带给他们。

如果你有这样的想法,做每一件事情都会非常愉快,而且一定会非常成功。

我们说某些人“对自己要求很严”,他们在遇到失败或失意的时候,很难原谅自己。许多经理都是这样,给自己设定的标准很高,有时就难免没办法达到那样的标准。[b]给自己定下了很高的标准,就需要有适当的平衡,那就是要能让自己快活一下,适时奖励一下自己,享受一下人生。[/b]若是没有这种平衡,很高的标准,就未必是件好事。工作得很辛苦,或者是遇到困难时,给自己一点奖赏,一点礼物,这就是赏心乐事。通常都是小事,但是能叫我们觉得很愉快,例如吃过午餐后,在公园里散散步;花—个小时阅读一本自己喜欢的书;经过一天辛苦工作之后,喝—杯酒。

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