有一位业务朋友，分享他 topsales的秘诀，他说，这个业界许多厉害的业务高手，都是针对一个case非常专注地分析并紧咬不放，但，这不是他的做法。
他有一个“追女仔哲学”。
“业务，就像追女仔一样，”他说，“拉着对方，对方反而不会有反应，有时候就是完全不要理对方，对方反倒觉得你特别。”
那万一还是被拒绝，怎么办？
“那我会想，这个人无法成交，我有了经验，‘下一位’一定会成！”他乐观地说。
不过，万一这个月有巨大的压力，必须达到目标怎么办？
“那我会告诉老板，”他更是自信满满地说，“这个月万一没达到业绩目标，我‘下个月’将两个月的目标准时达成奉还给分公司！”
那，万一这个月不行该怎么办？
“那，”他说，“我有把握，换到‘下一家’公司，我会产出一样多的业绩！”
结果是，这位业务员每一个月都达标甚至超过标准。我发现，这是“下一个”的秘密。
我其实不完全认同这种做法，因为毕竟要做好一件事，必须专注在目前的事情上面。但我也无从反对这位朋友的看法，因为他的确解决了有些人一直解不开的枷锁──厉害的人，总是太专注在眼前的事情上，太注意“这一个”。
以至于他不快乐。
无法好好享受。
放不开。
但这位业务朋友，却将压力释放到“下一个”，他能自由挥洒，因为他一直认为──
“下一位”肯定会更好。
“下个月”肯定没问题。
“下一个”绝对会更赞。
因为这样，面对现在这一个，你就无畏，而且可以使出全部的潜力，没有挂心。
想起以前有一个音乐班同学，到了入学考试，大家都很紧张，拼命地做各种模拟练习，生怕当场表现不佳，失去了入学机会。
只见她说：“不怕，因为我有把握下一次。”
结果，她从来都不需要“下一次”，她总是这一次就过关！
我们在写作的时候也常常一边写一边想，这一次，是不是会失败？写出来，大家会不会喜欢？
一开始很在意，一看再看、一修再修，修到最后，原本的“原味”愈来愈淡了。
后来我发现，更好的方法就是“下一篇”。这一篇无所谓，就这样写了吧，等到“下一篇”肯定会写得更好。
如那位业务朋友说的，厉害的职人，往往很注意现在的专案（这一个），但他们不一定是最快乐的，或许也不是展露所有潜力的。
所以说，厉害的人永远注意“这一个”，快乐的人永远注意“下一个”，但也因此更能照顾到“这一个”。
简单来说，要当一个又厉害又快乐的人，有时候，必须适度地放手，将压力留给明天。
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