“这个可是我的私人粮仓,别给他们知道了,否则容易出仓鼠。”陈经理带着几分神秘献宝,看着一个大男人像小孩一样护食,文嘉忍俊不禁。
然后两人围着茶几,品尝陈经理亲手泡的功夫茶,文嘉对茶道没有什么研究,平时顶多喝一点袋泡茶,而眼前,手中雪白的骨瓷杯子中,浅绿的茶水晶莹剔透,喝一口唇齿留香,来上海这么久,这是她最舒心的一刻。
第二天,陈经理亲自签名、盖着公司公章的《KA系统门店质量考核和激励试行细则》和《市场部职责》就在办公室的白板上醒目地贴了出来。同事们围过来,看过,又散去,没有人讨论,也没有什么特别的反应,尤其是业务人员,看得很潦草,刻意表现得很不在乎。但是文嘉敢肯定,这平静的表面之下,已经是暗流涌动,而她恐怕需要打起十二分精神来面对接下来的挑战。
果然,接下来的几天,小谢和小曲倒比平时更忙了,接连几天都去门店帮忙,不同业务人员负责的门店,这家忙完去那家,整天都不见人影。有意无意地,像一种宣战方式,业务人员用行动宣布,上有政策下有对策,所谓的职能划分,就是废纸一张。
两个小男孩每天不停得赶场子,饶得年轻体力好,多少也有点支撑不住,可是每当有业务人员过来指派的时候,却愣是说不出那个“不”字,可以说,文嘉对他们是“哀其不幸,怒其不争”,可是她显然不能替他们出头,最直接有效的办法,自然是陈经理出面。
高天有一个很好的传统,就是上下级之间的沟通很随意,陈经理虽然在独立的办公室,但是办公室门一直敞开着,有什么事情不用敲门直接进去说就可以。