你说。
现在你看，整个营销系统里当官的都是男的，你也该升个女的来当个官啊！我说这个话的意思不是我要你来升我，只是我觉得你不能歧视女性。
哈哈，好啊，下次有位置空出来的时候，我升女员工。不过，机会已经摆在你面前了，你从现在开始就应该加油了，否则到时候别怪我没升你的职。
呵呵，我会努力的。
那好，你现在就和Jacob一起把这个新方案演示给我听一遍。
那天和他们2个一起又讨论了半天，最后Jacob又修改了一次。
周1的会议上，第3稿的新方案演示由Jacob做，演示完后，Brandon那一组开始对进行方案进行攻击。2组一攻一守，双方还是火药味很浓地在辩论，不过我觉得这次效果比上次还好，毕竟这次是打乱了部门，没有那种部门间的很明显的攻击，但是又真的很出彩。最后郑小玲这组被Brandon那一组攻击的遍体鳞伤，不过郑小玲他们还是基本上守住了。
散会后，我让那2个做会议记录的女的把两边的发言记录都拿给我，我仔细看完后，又召集他们3个部门的领导开了个小会。综合完所有的意见后，我让Jacob再对方案进行一次修改。等Jacob把修改后的第4稿方案给我，我看完这第4稿后，还是觉得缺少了一些东西，也就是缺少最致命的吸引力。没有这个最致命的吸引力，我是不敢把这个方案拿到BOSS面前去的。
以前看过一个全美最受欢迎人名排名，郑小玲,hannah,madison在female那一列都是排前三的。然后jacob啊joshua啊在male那一列也是排前三的。不过emma跟bradon就比较后的样子了。
不晓得大叔给他们起的英文名跟这个有没什么关系啊啊啊。
我随口一说的哈。大叔你表介意。
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就是为了讲故事方便而已，没有什么关系，随口取的。
