警惕玩风过盛，多同普通群众交朋友
由于整个社会物质文化生活的巨大变化，以及我们的领导干部手中掌握着各种各样的权力，当前一些领导干部有不重学习、玩风过盛、交友无度、脱离实际、背离职工群众的趋向。这些趋向越来越引起广大职工群众的关注。因此，开展“深入群众促和谐，凝心聚力促发展”主题活动，强烈要求我们的领导干部少玩多干，把身一子沉到下面去，真正地与职工群众打成一片，满腔热情地去同普通群众交朋友，身体力行地去填平“官”与“民”这条无形的沟堑。
当前，领导干部不求进取、玩风过盛、不慎交友、脱离群众的现状突出表现在以下几个方面。
一是因循守旧安于现状。一些领导干部缺乏改革创新意识，思想僵化保守，工作按步就班，只认条条框框不讲变革创新，只保局部利益不顾大局利益，只求维持现状不讲创新业绩，只顾自己过得四平八稳不管职工群众的欲求和愿望。对于工作上需要突破传统思路的事务，往往是不急于办的尽量不办，今日复明日，明日何其多，能拖往后拖。而对于职工急于要办的事和群众的愿望，不是得过且过，就是在那里装模作样，能顺手办妥的事也不认真快速去办，能推就推，更有耍官腔绕圈子踢皮球的。一些本来很容易办妥的事，弄得职工跑断腿。这些无疑给人的感觉是门难进脸难看，事难办拖不起。有的领导干部甚至给人懒惰散漫的形象，做天和尚撞天钟及至大腹便便，碌碌无为，有的甚至有那幺点昏昏庸庸，更别提什幺创新活力了。即使以上是少数领导干部行为，也严重阻碍了发展变革的进程，影响了职工群众对上级的信任。职工群众对这部分人只能敬而远之。
二是不重学习玩风过盛。一些领导干部地位高了位子坐稳了，感觉船到码头车到站了，该歇脚了。因而不思进取，什幺学习研究一概抛在脑后，同时受社会物质文化的影响，转而追求奢华玩乐，如是能吃则吃能喝就喝，能玩则在暗地里变着花样搞攀比。从一般层面上讲，最普遍的是一天到晚想着坐好车、跑好事，下基层等着安排喝酒玩牌唱歌跳舞。而大搞变通耍滑，变着法子大玩的才算得上得了“台面”，这其中多为桑拿、按摩，洗脚、旅游等。也有玩得仅次于上天的：喝花酒养小蜜包二一奶嫖*赌毒可谓无奇不有。这些已触及到法律法规，在此不多述及。
三是不慎交友，交友无度。如今，领导干部手里掌握多种多样的权力，他们的交友范围和方式发生着急剧变化，现实中已有一些领导干部不慎吃亏上当了，犯了错误，有的论为了fu败分子。少数领导干部在交友中不善于把握分寸，遇到关系时忘了原则，有所交情时忘了纪律，而在“为朋友两助插刀”的哥们义气面前，往往忘乎所以而丧失一党一性*原则，坚守不住道德和法律的底线。因而交友不慎，很容易与那些说奉承话、一味吹捧、溜须拍马的人交上朋友，与混混交上朋友；交友无度，稍有不慎就沉弱于灯红酒绿，流连于声色*犬马，与风尘女子交上朋友。凡是那些把职工群众不当朋友，把老板、大款、美人当朋友的领导干部多数被江湖义气中的“哥们”推向了悬崖。此等案例不胜枚举。
四是脱离实际背离群众。一些领导干部职位高了立马忘了根本，很快就学会了讲派头摆样子，逐渐远离基层脱离实际，高高在上，严重影响到与职工群众关系的和谐。一旦身一子沉不到基层，难得与职工打一次照面，那些个优良传统也就随之化为乌有。
特别是近一段时间以来，一些领导干部的理论联系实际的作风以及密切联系群众的作风保持和发扬得不够。如今我们几乎看不到领导干部与基层职工群众同吃同住同劳动的做法了。“官”与“民”的距离拉大了，职工群众的想法和愿望领导干部不十分了解，同时，职工群众也十分不愿意找领导谈心交心，一些问题和矛盾长期得不到解决和处理。干部背离职工群众愈远，问题就会越积越多，矛盾有时就愈容易引起激化。因此，本来一些问题和矛盾是可以在基层处理和化解的，然而我们的一些领导干部不深入实际，也不深入到群众当中去，影响到职工群众情绪，导致问题复杂化，造成严重影响或后果等。
当前，我们要高度警惕和预防领导干部不学习不研究、不慎交友、玩风过盛、脱离实际倾向的发生与发展，采取措施教育引导我们的领导干部，位居领导岗位就要多为基层办事多为职工群众着想，摒除当官做老爷的作风，自觉与不一良倾向做斗争，继承和发扬理论联系实际、密切联系群众的优良作风，主动深入基层，将身一子沉到下面去，多同普通职工群众交朋友，防微杜渐、一尘不染、两袖清风，真正做到权为民所用、情为民所系，利为民所谋。
首先，领导干部要沉下心来，多做学习和研究。不学习不研究就不会有新思路新作风新闯劲。上级文件和上级领导讲话是一党一的路线方针政策的具体化，对不同时期不同阶段的工作具有重要的指导意义。因此，不学习不研究就会“念歪经”，在执行中走样，更谈不上创新工作方法了。在学习研究的基础上，还需要与实际情况相结合，以便做出正确的决策，拿出新干劲，解决新问题处理新矛盾，创造出新的工作业绩。同时，领导干部还要通过广泛的学习，不断更新知识和提高自身的人文素养，以较高的文化内涵面对新的变革时期。
其次，领导干部要自觉警惕和抵制玩风过盛，慎重对待朋友交往。现代社会，适当玩一玩消消闲是无可厚非的，然而我们领导干部在二个方面不能玩过头，一方面是玩的时间比例不能过大，特别是不能在工作时间里玩。业余时间玩，也不能玩忘了形以致影响到工作效率；第二个方面是，玩要有度，不能什幺都敢玩。不该去玩的地方坚决不能去玩，特别是对那些各种各样的邀请要十分慎重的对待，防止玩不好把自己玩进泥潭。玩的不是地方，领导干部的形象、品格、修养、内涵等都将大打折扣。
领导干部在对待朋友交往方面要注意三点：一是朋友要交，但心中要有数。在别人主动与你交朋友时要有警惕性*。往往那些敢于直言、善于提出批评意见的同志是可以信赖的朋友，而那些讨好你、巴结你、满足你、不断用小恩小惠以至金钱美一女拉拢腐蚀你的人，是给你套绞索的人。特别是对那些以所谓的感情投资从中取巧、行行色*色*的公关和不善之客，要引起高度警惕，要当机立断，拒之千里。谨防交友时，心中没数带来不一良后果。
二是朋友交往，择善而交。领导干部交友必须有一定的政治标准和道德标准，要有所选择，切切不可一阵滥一交。不能不分对象，不辩良莠，什幺人都交，什幺人都敢交。要注意自己的社交圈、生活圈，不能随意开口子，以防被不怀好意的人钻了空子。不该交的朋友坚决不交。坚决不与给你享乐的大款、甘愿充当情一人的江湖人物交往。
三是把握分寸，交友有度。君子之交淡如水，为政之道清似茶。领导干部交友必须讲原则。不能把个人之间的交往与行使公务混在一起，以感情代替原则。凡是那些个送礼送物以及用金钱贿赂的人物都不是真正的朋友，对这些人要做到不能办的事坚决不能办，不该拿的东西坚决不能拿。在权利与友情之间把握住原则这个分寸，决不逾越一党一性*原则和法律的底线。
再次，领导干部要把身一子沉下去，多同普通职工群众交朋友。领导干部要随时提醒自己，一定要少玩多干，视不作为是一种耻辱一种危害。基层的情况，特别是职工群众需要解决的生产和生活问题，以及他们的活思想，光靠听汇报看材料是远远不够的。当然，走马观花、握握手、几句慰问也只是形式，根本上算不上是深入基层。我们还是应当大力提倡下基层搞蹲点抓典型。实打实的来一次大规模的与职工群众同吃同住同劳动活动，让领导干部真真切切地去体验基层生产和生活，与普通职工群众结对子、交真心朋友。只要我们的领导干部经常到基层去体察民情，体恤关心基层群众，职工群众就会以丰厚的工作业绩给我们回报。
各级领导干部，肩负着油田发展的历史重任，面临着新时期的考验。我们一定要从拒腐防变，履行职责的高度来正确认识和处理玩风过盛问题。把身一子沉到下面去，真抓实干，多同普通职工群众交朋友，多同基层干部交朋友，多同先进模范交朋友，多同工程技术人员交朋友，从而达到扎实推进“双促”活动深入向前进发展目的。
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